無(wú)錫太湖人才系列基金總規(guī)模超12億元，撬動(dòng)社會(huì)資本投資31.55億元；自2016年起，無(wú)錫累計(jì)舉辦130期“創(chuàng)投無(wú)錫”路演活動(dòng)，共計(jì)支持128個(gè)項(xiàng)目獲得58.5億元融資。近年來，無(wú)錫不斷創(chuàng)新升級(jí)服務(wù)舉措，以“人才分類認(rèn)定”為抓手，提供人才子女教育保障、人才房、就醫(yī)綠色通道、出入境等實(shí)篤篤的優(yōu)惠服務(wù)；創(chuàng)新推出“人才保”，為高層次人才提供補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)，優(yōu)化健康保障。多渠道保障人才安居，支持高層次人才二胎家庭購(gòu)買二套房，給予人才每人最高500萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)貼，市縣聯(lián)動(dòng)籌集2.1萬(wàn)套人才公寓，打造青年人才驛站，為青年人才提供7至90天的免費(fèi)住宿，從長(zhǎng)期到短期、從來錫到留錫，切實(shí)為各類人才解決后顧之憂。此外，無(wú)錫還成立了太湖人才金融服務(wù)生態(tài)圈等四個(gè)服務(wù)生態(tài)圈，以招引城市“合伙人”等舉措不斷優(yōu)化人才服務(wù)生態(tài)，進(jìn)一步營(yíng)造開放人才的“軟環(huán)境”，致力打造“讓人才會(huì)心一笑的精彩城市”。